2022贵阳银行毕节分行员工招聘公告（5人）

　　2022贵阳银行毕节分行员工招聘公告(5人)

　　因业务发展需要，现面向社会公开招聘，具体招聘事宜如下。

　　一、招聘岗位及人数

　　综合柜员3人，零售客户经理2人。

　　二、岗位职责

　　综合柜员岗位职责：按照贵阳银行规章制度和操作规程，办理开户、销户、转托管、指定和撤销指定交易、查询、咨询、网上交易申请、银证转账、委托、挂失、理财业务办理等柜面业务，登记维护好客户信息，完成业务凭证的归档、整理工作等，根据星级网点服务要求及消费者权益保护相关规定，提供优质文明服务。

　　零售客户经理岗位职责：按照贵阳银行相关业务规划和任务指标，综合运用多种方式，开发维护零售客户，扩大高净值客户客群规模，策划并组织相关零售业务拓展活动，宣传推广贵阳银行金融产品及服务，挖掘客户需求，并提供业务范围内的全方位金融服务。

　　三、招聘条件

　　(一)学历、专业要求

　　综合柜员：全国普通高等院校统招全日制本科以上毕业生，经济学、金融学、会计学等相关专业，具有两年以上银行工作经验，或2021年、2022年应届毕业生。

　　零售客户经理：全国普通高等院校统招全日制本科以上毕业生，经济学、金融学、会计学等相关专业，具有两年以上银行信贷从业经验。

　　(二)年龄要求

　　有银行从业经历的，年龄要求在28周岁以下(有银行信贷从业经历的，年龄可放宽到30周岁);无银行从业经历的，年龄要求在26周岁以下。

　　(三)户籍要求

　　凡报考人员必须为威宁县户籍。

　　(四)任职回避要求

　　应聘人员应符合贵阳银行亲属回避相关规定(不存在配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲、近姻亲等亲属在贵阳银行工作的情况)。

　　四、工作地点：毕节市威宁县。

　　五、招聘时间

　　报名时间：2022年6月27日至2022年7月1日。

　　六、报名方式

　　应聘人员自行下载《应聘报名表》填写，并将应聘报名表(电子版)及相关资料扫描件(含本人身份证、毕业证、学位证、学籍在线查验报告、职业及职称资格复印件等)发送至gyyhbjfhbgs@163.com，邮件标题应为“应聘贵阳银行威宁支行xx岗位+姓名”，请勿重复投递。

　　咨询电话0857-8220668。

　　七、其他事项

　　(一) 此次招聘将通过简历筛选、笔试、面试、政审、体检等程序，择优录用。

　　(二) 应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，本行有权取消其录用资格。

　　(三)经审核符合条件者，将通过短信或电话发布相关通知，请应聘者随时保持通讯畅通。

　　(四) 本行对所有应聘者信息予以保密，应聘资料恕不退还。

　　附件：贵阳银行应聘报名表.doc

　　贵阳银行股份有限公司毕节分行

　　2022年6月27日

　　原文标题：贵阳银行毕节分行2022年员工招聘公告

　　文章来源：https://www.gyrc.cn/information/policyDetailed.html?dlid=10000000&zxid=fb66dbd39ccc00000000

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