中国银保监会招了33人，非名校硕士不要，你可以吗？

近日中国银保监会公布了其2020年第一批录用工作人员的名单，总共33人。通过对数据的分析，不难发现此次银保监会的录用呈现以下几个特点：

1.男女数量相差较大，男生有24位，女生仅9位。

2.学历要求较高，33人全部具有硕士研究生学历。

3.院校背景均为名校，985大学最多，其次是中央财经大学、中国政法大学等顶级211大学，国外名校、国内著名研究院各有一位。

4.大多数人均具有工作经验。

1.男女数量悬殊

本次银保监会录用的人中，有24位是男性，9位是女性，男性数量明显多于女性，这在国家公务员招录中是比较少见的，毕竟从普遍现象来看，许多部门的录用结果中都是女性多于男性。

2.学历要求较高

此次银保监会录用的33人均具有硕士研究生学历，没有一人是本科生。这也从侧面说明了在经济飞速发展的今天，社会竞争越来越激烈，工作要求越来越高。因此，高学历人才显得特别的重要，无论是为了满足工作需求，还是提升自己个人文化水平，学历都能充分地说明一切。

而且如今各类职称评定几乎都与学历挂钩，在评定高级职称时专科以下基本上没有机会，而许多的单位的主管领导几乎都是由高级职称的人担任的，没有高级职称会丧失许多当主管领导的机会。

3.均是名校生

此次银保监会录用的33人中，19人是知名985大学毕业的：清华大学、北京大学、南开大学、山东大学、南京大学、中国海洋大学、国防科技大学；11人是211大学毕业的：对外经贸大学、中国政法大学、西南财经大学、北京外国语大学；1人是知名研究院中国社会科学院研究生院毕业的；1人国外名校英国约克大学毕业的；1人是知名院校外交学院毕业的。

可以说，银保监会在院校背景上也要求的较严，非名校生不要，虽然这样的做法有些残酷，但是也保证了录用生源的高质量，对于工作的开展还是大有裨益的。

4.大多数人具有工作经验

此次银保监会录用的33人中，仅7人不具有工作经验，剩下26人均具有4年以上的工作经验，其中工作时间最长的达到10年，剩下也有2人工作时间达到10年，自2011年7月-2012年9月在北京市石景山区机关行政事务管理处工作过，自2015年7月-2019年4月在中国证券登记结算有限责任公司、2019年4月至今在中国证监会稽查总队工作过，工作经验不可谓不丰富。

总的来看，此次银保监会的录用要求较高，不仅只收名校硕士生，并且对工作经验也有较高的要求。

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