在上一期，我们说到了大家关注度很高的一个话题也是多年讨论的一个话题——“五险一金”，说实在的，有的时候，小编也会搞不清楚，那个是那个，甚至会混淆其中的概念。在今天这期，我们要继续了解五险一金，看看到底有什么用~！
三、工伤保险
（单位缴纳，职员无需缴纳）
说的明白一些就是：员工遭遇工伤或患有职业病的，可以获得相应的工伤赔偿。
当然啦，不同的地区和工伤情况享受的工伤赔偿标准可不一样哦~
如：医疗、交通食宿、康复费、护理费、辅助器具费、停工留薪其工资（误工费）、伤残津贴、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性医疗补助金、一次性死亡补助金、丧葬补助金、抚恤金等等，所以一定要了解当地工伤保险相关的法律法规
虽然这项是员工所在单位征缴，但是你可曾知道，工伤保险的征缴比例是多少呢？说出来可有事钱嘞，工伤保险费按照保险基数进行缴纳，由员工所在公司全额缴纳，如北京的缴纳比例为0.5%。（一定要了解当地的详细情况！）那么，那些情况应当认定为工伤呢？这些年的新闻报道中有不少关于工伤赔偿问题的新闻，但最后的结果都是单位不赔偿，这又是为什么呢？所以我么就要了解哪些属于工伤范围：
（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（2）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（4）患职业病的；
（5）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（6）在上下班途中，受到机动车事故伤害的；
（7）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
（PS：小编可不希望大家都用到，但是不到万不得已，一定要会用、用对，维护自己的权益
！）
现在我们了解了工伤的范围，既然范围有了，那我们紧接着就要知道，哪些情况视同工伤？
（此处划重点~！）
（1）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（2）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（3）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第（1）项、第（2）项情形的，按照有关规定享受工伤保险待遇；
职工有前款第（3）项情形的，按照有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
最后我们要说开头提到的那个问题，哪些情况不得认定为工伤或者不视同工伤？（这样的情况也是最常见的！）
（1）因犯罪或者违反治安管理伤亡的；
（2）醉酒导致伤亡的；
（3）自残或者自杀的。
总结：小编认为，要首先了解的还是最后这一条“哪些情况不得认定为工伤或者不视同工伤”要多了解了，近几年，类似的伤亡事故导致很多家庭没有办法领取到应有的赔偿，所以，一定要详细了解！
四、失业保险
大家都知道，不论以前还是现在嘴里常说的“铁饭碗”应该都不陌生吧？没错，就是-公务员了。每年近千万考生参加公务员考试，一个岗位的竞争比例竟有上百比一甚至上千比一的录取，原因只有一个，岗位好，条件好，不会失业。
但近几年由于国家出台的相关政策也打破了大家口中的“铁饭碗”，失业的情况也再次考虑到了每一个人的头上。天有不则风云（但希望大家都不要失业），我们还是有必要了解一下这事关失业的问题！
首先我们要知道这个保险是（单位和职工按照国家规定共同缴纳）
只要符合这三大条件后，连续交满一年，非因本人意愿中断失业、已办理失业登记并有求职要求的，员工在失业期间就能领取失业保险金，且继续享受医疗保险待遇。那单位和职工缴纳失业保险费的标准是多少各位朋友们你们清楚吗？
首先，失业保险费由单位和职工个人共同缴纳。按照缴费基数进行缴纳。以北京为例，缴费比例1%，单位缴费比例0.8%，个人缴费比例0.2%。
那在什么情况下可以领取失业保险金呢？同时具备以下条件的失业人员，可以领取失业保险金：
（1）按规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年；
（2）非因本人意愿中断就业，这其中包括被单位开除、除名和辞退的、解除劳动合同等情况；
（3）已办理失业登记，并有求职要求。
以上条件同时具备的，方可领取失业保险金。
我想要领取失业保险金需要哪些证明材料呢？这个问题我想现在已经失业的朋友们可以看过来啦~！
（1）本人身份证明（户口簿、身份证和一寸证件照2张）；
（2）在单位出具的终止或解除劳动合同的证明；
（3）失业登记及求职证明；
（4）劳动保障行政部门规定的其他材料。
既然都失业了，之前的待遇会有影响吗？失业保险可以享受的待遇有哪些呢？
参保人员在满足领取失业保险金条件后，享受以下待遇：
（1）失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准；
（2）失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。
（3）领取失业保险金期间女性生育的享受女性失业人员生育补助金，期间死亡的失业人员享受丧葬补助金；
（4）领取失业保险金期间可免费享受职业培训。
最后就是，我所领取的失业保险金的期限为多久一年还是两年还是直到我找到下一份工作呢？
（1）累计缴费时间满1年不满5年的，但领取期限最长为12个月；
（2）累计缴费时间满5年不满10年的，领取失业金的期限最长为18个月；
（3）累计缴费时间满10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月；
（4）重新就业后再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业金的期限应当与前次失业尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但最长不得超过24个月。
所以，我们要牢（收）记（藏）这些条款，但希望大家都用不到！安心上班工作挣钱，享受快乐人生~！
最后剩下的生育保险和住房公积金我们下期再见~！记得关注我，让你不迷路~！
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