中新网乌鲁木齐10月6日电(王小军 陈雪茹 穆鹏智)“新疆且末县集中力量开展就业大会战，建立就业信息平台、实行精准分类、畅通人岗对接渠道，加大精准推荐力度，实现转移就业……”10月5日，新疆且末县人力资源和社会保障局对外“晒出”的一份自我检视整改清单，引起了该县党员干部群众的广泛关注和好评。
自该县主题教育开展以来，通过自我检视和广泛收集征求群众意见，针对群众提出的农村富余劳动力转移就业渠道较窄，且末县人力资源市场人岗对接力度不够的问题，该局联合县内各部门挖掘行业部门用工信息，摸清全县未就业人员底数，多措并举促进富余劳动力多渠道就业。
阿里木·热合曼是新疆且末县且末镇人，家有4口人，他和妻子都没有工作，平常他靠在县城周围打零工维持一家人的生计。
“且末县人社局的干部帮我联系了一份稳定的工作。吃住、衣服、鞋子、帽子单位全发，每月缴纳5险后，还能领到3000-3500工资，每3个月还有10～15天带薪休假。”已经在油田工作了一周的阿里木·热合曼说。
在解决富余劳动力转移就业的同时，该县人力资源市场和劳动监察大队走访企业，为企业宣传稳岗补贴和吸纳新疆籍劳动力社会保险补贴，鼓励企业开发用工岗位。今年，且末县为13家企业发放社会保险补贴24万元，为29家企业发放稳岗补贴23万元。
“针对且末县富余劳动力转移就业的问题，坚持边查边改，多措并举，全力攻坚，切实加大富余劳动力转移就业工作力度和职业技能培训力度，确保年底实现每个有劳动能力的家庭至少有1人就业，扎扎实实帮助老百姓脱贫增收。”且末县人力资源和社会保障局党组书记、副局长侯文艳说。
据悉，且末县人力资源和社会保障局发布整改清单也成为该局扎实推进主题教育，以立查立改的实效践行为民服务“初心“的有效举措之一。
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