【揭秘】有编制与非编教师的待遇竟然相差这么大!

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  “编制”这两个字就足以让人“上头”,意味着背后有极其诱人的福利待遇。而没有编制的人员,往往有“热闹都是他们的,我什么也没有”的感慨,可见,编制的重要性有多大。

  什么是教师编制

  ▼编制教师在编教师拥有的编制为事业编,即在编老师为事业单位工作人员,非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。教师作为事业单位工作人员,入职后按照相关规定享受事业单位工作待遇

  ▼代课教师代课教师是指在公立学校中没有事业编制临时教师。不少学校招不到公办教师,学校存在大量的教师岗位空缺,这些空缺需临时教师来填补,即“代课教师”。代课教师的薪资待遇普遍低于编制教师或编外教师。

  教师编与非教师编的区别

  ▼福利待遇区别教师的编制属于全额拨款事业单位编制,享受事业单位工作待遇。 有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高,工龄增加工资也增加。无编制人员工资固定,在职称晋升方面,一般无法保证。近几年虽然在改革,但实际操作中仍然与在编老师存在很大差异。

  ▼工作稳定性区别有编制的教师工作更有保障,更稳定。部分地区出现空缺允许调动,退休后享有相应的社保和职业年金。 无编制的学校教师往往属于临聘人员,晋升和调动的可能性更低,而面临失业的风险更大。

  各地编制与非编制教师工资差异

  各省甚至同地不同区的待遇可能都会不一样,因此,网友分享的工资状况仅供参考,在考编前可以多了解各地的情况。

  

  ▼安徽

  

  ▼成都

  

  ▼廊坊

  
▼石家庄

  

  

  
▼唐山

  

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