6场比赛4胜1平1负，休赛期结束后，在贝尼特斯的带领下，原本还在保级区苦苦挣扎的大连一方，如今已经在觊觎鲁能的亚冠资格了。
这几场比赛，除了在外援位置上引进龙东，替换了功勋球员穆谢奎外，这几场比赛同赛季初的人员配置并没有特别明显的提升，但是贝尼特斯还是硬生生用手上这批球员打出了一波连胜，让人刮目相看。而在最近《每日电讯报》透露了贝尼特斯在中超执教的部分心得，一起来感受下名帅的执教功力吧。
“你必须要教会球员们如何思考足球、理解足球。如果他们做不到，你可以强制要求他们必须这么做，但最好的方式应该是告诉他们：听着，如果对手这么做了，你或许应该那样做。你应该带着球员去看视频。一边看一边提问‘你看到了什么？’这就是进步的过程。这需要时间的积累，而不是在一个月内就能看到结果的事情。”
“成功与否取决于球员的资质。如果他非常聪明，他会用心琢磨问题并找到解决方案。有时候，你应该允许手下球员犯错。这样当再次面临相同问题时，他就会明白自己应该怎么做。最主要的一点就是必须思考。只有开始思考，他们才能学到东西。这就是我的工作方式，我100%相信一个观点：进步来源于自主思考，而不是服从命令。”
没错，最好的老师也许就是对手，如何改进，由队员自己思考可以解决的办法。千人千面，每个球员都有自己的技术特点，相同的位置，相同的目标，但是也许会因为不同的球员而有不同的解决方案，主教练主要就是帮助球员找到最适合他解决问题的办法。都在称赞贝尼特斯是战术大师，整个足坛比贝尼特斯更懂足球战术的主教练也许有很多人，但是如何调动手上的球员实现自己的战术部署，这就是名帅和普通主教练的区别了。
当然从过往的履历来看，贝尼特斯这一招也并非万试万灵，相对于战术能力，贝尼特斯对于同队内球员的关系处理上并不算特别出众，这也在一定程度上限制了他的职业上限。包括杰拉德、杜德克等功勋球员都曾在自传或回忆中向外界透露过，尽管贝尼特斯曾执教利物浦六年并带队夺得欧冠，但在情感方面他与每位球员的关系甚至都可以用“冷淡”来形容，贝尼特斯在训练中不苟言笑，他很少给予球员称赞，也不会像克洛普那样时不时就给自己的爱徒们献上一个大大的拥抱。这样的情况，如果所带领的球队本就是一个团结的集体，那问题还不算太大，贝尼特斯只需要关注如何激发他们的潜力即可。但是当队内原本就暗流涌动，山头林立，对于没有辉煌职业球员经历的贝尼特斯来讲，如何安抚各方势力，就显得尤为棘手。
但是这些问题对于目前的大连来说尚不足虑，对于这座已经沉寂了足够久中国的足球城来说，球队上上下下都迫切期望能重振昔日雄风。这也是贝尼特斯在执教一方后的日记中多次提到的，“这里的俱乐部上上下下都为你考虑的非常周到，可以感受到他们对于成绩的渴望”。
如今的大连像极了当年贝尼特斯执教的利物浦，也祝愿贝帅能在大连取得辉煌的战绩。
（欧洲足球时评-小小）
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