李书福寄语“大雁”：从今天开始，吉利就是你们的练兵场！

年年雁飞来

今年，吉利控股集团

又迎来了一群青春洋溢，充满梦想的年轻人

他们有一个共同的名字

大雁

大雁，是吉利对校招人才的统称，是“志存高远、目标坚定、自发合作、主动补位”的象征。

历时9个月，来自全球1600余所高校的20多万名候选人，通过层层选拔和集训，最终有1923人进入了吉利大家庭，可以说是百里挑雁。

内生型人才培养是吉利诞生以来的核心战略，李书福董事长一直提倡“人才森林”理论，引进大樟树培养小树苗。“雁系列”培养体系，包括：雏雁、大雁、飞雁、金雁等四个阶段。大雁，就是在吉利人才森林中茁壮成长的小树苗。

要奋斗，耀青春

寻同路能量，追青春梦想。在2019年吉利控股集团内生型战略储备人才的总结汇报典礼上，大雁们神采飞扬，充满能量，展现了属于他们的青春时代。

2019年金雁奖新鲜出炉

从大雁到金雁，相伴十余年

他们是吉利的基石和力量源泉

深情寄语新战友

每年的总结汇报典礼

李书福董事长都会对大雁们表达他的期望

今天，他将饱含情感的期望

一字一句写为梦想寄语

闪光的青春，无愧的追求，你们的梦想充满了磅礴的远见，你们带着自己的好奇与期待，踏上了通向伟大征程的又一个起点。吉利愿意为同学们提供机会，并且应该为同学们创造必要的条件。同学们在追求理想过程中，一定要脚踏实地、志存高远、勇于挑战自我，敢于自我否定，善于超越自我，不断沿着自己认准的方向，顽强拼搏，勇往直前。我真诚祝愿同学们心想事成，明天更美好！

汇报典礼现场，李书福董事长深情寄语这群青春洋溢的新吉利人。

用青春铸就理想，用热血书写未来，珍惜时间，珍惜机会，用时间与生命构筑一个伟大的自己。只要摆准位置，认准方向，就能创造奇迹。坚持打基础练内功，坚持依法合规，坚持正气、大气，只有这样才能在职场实践中取得优异表现。从今天开始，吉利就是你们的练兵场，我希望同学们以时不我待的心态，争分夺秒地训练自己，无论在哪个岗位工作，都必须体现工匠精神，不骄不躁，埋头苦干，苦尽甘来，成功就会来到大家的身边。

吉利控股集团总裁，吉利汽车集团CEO、总裁安聪慧，与大雁面对面交流。

吉利控股集团副总裁魏梅，鼓励大雁勇敢追梦。

经过20余年的实践，内生型人才已成为吉利控股连续8年进入《财富》世界500强的重要内驱力。在内生型人才培养过程中，吉利控股集团始终寻找同路人，始终用心培养人、成就人。每一个吉利追梦人，都是吉利的元气之源，他们与吉利共同成长，去迎接未来的一切机遇与挑战。

李书福董事长寄语全文

又一批大雁胸怀理想，带着青春与智慧踏上了充满希望的汽车产业发展之路。这是一条既古老传统又崭新光辉的制造业道路，这条路上既有老兵不断被淘汰，败者举不胜举，也有新兵时刻到来，成功者不断涌现。

企业一定要有社会责任意识

经过百年锤炼的全球汽车产业是一个极具吸引力的大行业，多少人为此垂涎三尺，浮想联翩。各路英雄虎视眈眈，给人一副来者不善的视觉冲击，都以颠覆者的姿态直奔汽车产业。今天的汽车制造业已经没有门槛，也没有围墙，任何人都可以高举自己的旗帜在汽车制造领域横冲直撞。有的人撞得头破血流，有的人撞得粉身碎骨，还有一些人战死沙场，成功者凤毛麟角。

吉利汽车公司既是一个新兵也是一位老将，进入汽车行业说早不早，说迟也不迟，屈指数来也有二十多年了。在大家的共同努力下，终于活到了今天，而且越活越有方向感，越战越勇，越战越有底气。吉利不打价格战，在保持价格优势的前提下，打技术战、品质战、品牌战、服务战，还有企业的道德战，吉利一定要承担社会责任，企业一定要有社会责任意识。

选择是一种决策，决策是一种能力

同学们，你们选择了汽车行业，我祝贺你们，你们选择了吉利汽车公司，我更要祝贺你们，你们的选择是正确的。选择就是一种决策，决策是一种能力，决策能力是一个人综合能力的体现，你们选择了吉利，吉利选择了你们，说明咱们双方都是聪明人，都是有正确决策能力的人，让我们相互祝贺一下吧！祝贺我们都做出了一个正确的选择。既然咱们相互选择了，那就是一家人了，一家人就不说两家话了，接下来，我想与大家分享一下行业的情况及咱们如何共同成长的一些感悟。

同学们，当今世界充满了不确定性，中国经济下行压力很大，汽车行业也不例外，同样面临下行压力及多重变数的考验。我们一定要审时度势，多措并举，坚持战略定力，认准战略方向。安总（安聪慧）的半年度工作报告已经全面系统地布置了下半年的工作，我希望大家认真学习，积极落实，化为行动。这份报告具有丰富的内涵，坚定的意志，清晰的操作思路，我在这里就不展开分解了。

摆准位置认准方向 坚持打基础练内功

同学们，你们非常年轻，你们浑身都是能量，只要摆准位置，认准方向，你们就能创造奇迹。无论世界如何风云变幻，市场永远充满挑战，弱肉强食是客观存在的自然定律。全球市场犹如一片自由的天空，看上去很美，而实际上存在着各种严格的监管，隐藏着各种无情的陷阱，充满了强者的身影，丛林法则始终是这片天空的真实背景。我们必须要明白，创造人类幸福全靠自己，必须坚持打基础练内功，学真本领，练硬功夫，必须坚持依法合规，坚持正气、大气，只有这样才能在职场实践中取得优异表现。

从今天开始，吉利汽车公司就是你们的练兵场，我希望同学们以时不我待的心态，争分夺秒地训练自己，无论在哪个岗位工作，都必须体现工匠精神，不骄不躁，埋头苦干，苦尽甘来，成功就会来到大家的身边。

执行力靠什么？靠细节

细节靠什么？靠人

同学们，你们都以优异的成绩毕业了，现在，你们已经踏上了社会，进入了企业，这又是一个新的里程碑，又面临新的学习，新的考试。这种考试以绩效为导向，以成败论英雄，这个学校是真刀真枪，刺刀见红，实弹射击的战场。

在战场没有朋友，只有战友，身在战场，面对敌人，战友的情感是最深厚的。我们就是同一个战壕的战友，相互鼓励吧，我们一定要打胜仗。战友们，如何打胜仗？

这是一个大问题，正确的战略当然是打胜仗的重要前提，战略决定方向，执行决定成败，执行力靠什么？靠细节，细节靠什么？靠人，人是第一重要的，企业成败的一切都是因为人，人用对了，事就成了。

企业是一个组织，组织体系的竞争力决定一个企业的可持续发展能力。汽车产业上下游链条很长，是跨学科合作，跨领域协同的庞大产业群集合体，任何形式的单打独斗都不可能赢得战争的胜利，只有合纵连横，广泛协同，才能实现线上线下结合，软硬件一体化能力的不断提升，只有持续转型，厚积薄发，精准发力，时刻把握战略方向，才能确保企业走得更稳、更远、更好。

理想一定要有规划，规划一定要接地气

同学们，人无远虑必有近忧，人无近忧必有远虑，无论是长远还是眼前，无论是眼前还是长远，人生一定要有理想，理想一定要有规划，规划一定要接地气，在实施规划追求理想的进程中一定要有导师，这位导师可以是具体的人，也可以是虚拟的人，也可以是一个组织，比如吉利的人事部门，比如你的上级领导，谦虚学习，时刻总结，一点一滴，一步一步，日积月累，持之以恒，理想就能变成现实。

你们有本钱，因为你们是早晨八九点钟的太阳，你们完全可以用青春铸就理想，用热血书写未来，时间是最宝贵的生命，生命是最宝贵的时间，你们一定要珍惜时间，珍惜机会，用时间与生命构筑一个伟大的自己，世界完全向你们开放，成功已经等待在你们的前方，你们的明天一定非常美好。

借此机会，我还要向你们的父母亲表示祝贺，你们毕业了，你们成功地走上了工作岗位。同时向同学们再次表示祝贺，祝愿大家梦想成真，前程似锦。