58同城：工作许久，小心落入职场“油腻”陷阱！

人到中年，大家开始关心如何远离“油腻”标签，但其实，职场中的“油腻感”更需要注意和避开。随着工作经验的积累和职场阅历的增加，有些职场人士会不知不觉出现心态转变，总是自我感觉良好，言行举止中透露出一股黏糊糊的“油腻感”。

与影视剧中霸道总裁式的油腻不同，“职场油腻人设”与职场年限的关系并不大，主要表现为：世故且戏精，忙于人情交际却疏忽了本职工作的完成；误将放纵本性视作凸显个性，丢失个人基本素养；出现封闭心态，沉浸在自我情绪中。长期如此不利于个人的职场发展，所以洗去职场“油腻感”、保持职场新鲜度则尤为重要。

握好自我管理的标尺

踏入职场，工作成绩不温不火，许多人在忙碌工作的过程中容易缺失自我、迷失方向，不知不觉中变成了“职场油腻人”。可以利用SWOT优势分析，给自己明确制定个人职业目标和发展规划，将自己的工作方向划进轨道，让自己的职场未来可视化。例如，可通过罗列出自己所处状态下，个人内部能力和外部环境影响的优缺点，根据影响程度进行排序，制定对应的职业发展行动计划和解决方案。同时，不放弃自我管理，记录工作日志能够帮助自我反思和总结，修正调节自己的不足之处，提升个人能力。

给思维做好“保鲜”

工作时间一长，很多职场人会出现思维固化的现象，对身边熟悉的一切表示司空见惯，缺少知根求底的探索能力，不再多问一个“为什么”。许多人会发现自己的认知往往停留在问题的表面，而不知背后潜藏的深层原因。因此，坚持观察，“保鲜”思维，尝试从不同角度切入思考问题，把自己当成不同职位的人去理解问题，模仿对方的思考方式。一道题可有多重解法，职场上大家都会遇到类似的工作难题，每个人的解决办法也不完全相同，记录并分析不同解决方式的差异，扩充自己的信息库，逐渐增强洞察力的敏锐度，帮你摆脱思维定式。

保持开放心态

落入“油腻困境”的职场人士，主要问题在于态度的转变，对于来自他人的意见和看法如何接收和吸取。很多时候，出现封闭心态的原因是经验的错误利用和自我权威的维护，在事实和面子上选择了后者。因此，转变工作态度，保持开放宽容的积极心态，可以尝试多和同事沟通交流自己的看法，在放松的聊天氛围中，适应并坦然接收和回应来自对方的不同见解，尊重他人自己才能获得尊重。

摆脱职场油腻感，重新投入到自己的本职工作中，尽心尽力的提高个人能力素养，开阔自身的职场道路，如此在职场生涯中才能不断前行，获得更多更优质的资源。作为国民招聘大平台，58同城持续关注职场人的求职状态，并为他们不断优化平台求职服务，平台中还有“薪白领专区”等职场专区，可以让职场人更快捷的找到适合的职位。未来58同城也将继续助力广大职场人找到心仪的工作，实现高效高质量求职。