科学技术是第一生产力,而人才则是科学技术的基础。一个公司即便是再有钱,如果没有足以支撑研发的人才团队,那必然会走下坡路。而国内公司中,对人才最重视的就要属华为公司了。
最近任正非又在一起华为公司内部讲话中说到招收人才这件事,他坦言只有给予合适的薪资,才能留住人才。甚至他表示,如果能招到一些科技领域的天才,华为公司愿意支付比谷歌公司更高的薪资标准留住他们。而任正非并不否认网友们称其想建设第二个“硅谷”的做法。
如果说世界上人才最多、最密集的地方是哪里,大家都知道是美国硅谷,美国硅谷是世界著名的高科技产业汇聚地,不管是谷歌公司、还是苹果公司这样的全球知名企业,大本营都设立在硅谷,这也就是硅谷的魅力,拥有着全世界最顶级的环境和人才。
然而前段时间美国对华为公司的种种限制,让硅谷很多科技人才和企业非常不舒服。对于他们而言,只有相互合作,携手并进才能推动科技的发展。而封禁了和很多企业的合作,这无疑是拖了科技巨轮前进的后腿。这也正是任正非想要建设“新硅谷”的理由——不受很多国家和企业的限制。
但是即便这样,华为公司的招人标准里还有两个“黑名单”。第一就是拥有美国绿卡和永久居住权的人,通常情况下拥有这二者的人也会美国贡献过很多,即便成功照过来他们是否会“身在曹营心在汉”还不得而知。
第二就是长期在美国科技企业工作太久的人,因为他们适应了当地公司的工作习惯和工作方式,即便是进入华为公司,很有可能也会“水土不服”,这对于人才和华为公司本身都不是一件好事。对于这种人才,即便他们非常优秀,任正非也同样不会选择。
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