师范毕业生这么多学校还很缺老师:那些毕业生都干什么去了?

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  师范类专业是很多女生十分青睐的专业,也正是如此,每年都有很多高考生填报相关专业,按理说,填报的人数多,相关专业的人才充足,那么学校的老师会很饱和,不存在缺老师的情况。而事实是,教育部每年都会面对群众发布社招通知,这说明,教育部门还是很缺人的。

  教育局发出社招通知,欢迎各行各业的人都报考教师资格证是因为在某些地区的贫困学校十分缺人。这些学校大多都是在农村,教学环境十分落后,生活水平也很低,就算是师范类毕业生,大多数也不愿意去山区当老师。毕竟工资低,而且环境差,留在农村的某些学校当老师还不如直接在城市里的写字楼里上班,所以,就算有大把机会,但是大家都不愿意去,所以导致人才贫瘠,十分缺人。

  

  师范类是一个很大的类别,当老师只是一个就业方向,有些同学虽然填报了师范类专业,但他的最终目标并不是当老师,因此,在毕业后就会直接放弃这个机会。其实,根据调查,教育局之所以面向群众进行招聘,就是因为很多师范类毕业生不愿意当老师,而很多其它领域的人才因为厌烦了当下的工作,所以才决定考教师资格证,选择当老师的。而真正对口的师范毕业生,大部分宁愿自己开补习班和培训机构,而不愿意从事老师这个岗位。

  

  最缺老师的就是各乡镇的边远学校。由于边远,条件艰苦,很少有老师愿意去,这就导致招老师难。一些老师尽管被分配去了,也不安心,总是想方设法找关系调走出,同时,镇中心校对这些学校也不够重视,人员本来就不配够,学校年年招人,招到的老师却又不分配到边远学校,就算分配到校,也只是教一两年就调走,调走了却又不再调来新老师,长此以往,边远地区就缺人了。

  在很多人眼里,铁饭碗是最好不过的工作了。工作稳定、福利待遇好、社会地位也高。出去说自己是吃国家饭碗的人不免有面子,更会让人高看几分。其中教师就是一个让很多人都追捧的职业,近年来考取教师资格证的人数也在直线上升。过五关斩六将,终于熬过了教师资格证的笔试和面试,拿到教师资格证。

  

  但是,考取教师资格证后并不是就有编制了,要想成为一名有编制的教师还要继续参加考试,考取编制。铁饭碗主要说的是编制,没有编制就是劳动合同关系,也称为聘用制教师。

  聘用制教师好比合同工,跟在私企上班一样,没有行政编制,不能享受体制内福利。编制一般是指行政编制和事业编制,可以享有很多福利待遇,二者与单位发生纠纷的处理方式也不一样。

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