现在的企业,没有一个好的管理体制
没完没了的上班加班,连个星期天都没有,我老公就在企业上班,家里一切都管不上,一个月工资4千多,没有周末,你如果想歇除非请一天假休息一下,就是应该休息的周末请假一天,还要扣钱,纯粹是没完没了的上。
去年,忽然老公说他想退休,这样干下去,身体没了,天天如此,连生活质量都没有了,我一听,现在正处上有老下有小这个阶段,怎敢退休啊!再说,工作一辈子了,真的是滑不来,现在不干了,一月给你一千多元退休金,最后权衡一下,还是继续熬吧!
事业单位社会认同感高
我们常常可以发现一个现象,就是往往一家人都在同一个事业单位上班,这也从侧面说明了它的长期稳定性,失业率较低,而且事业单位他并不是以盈利作为主要的目的,所以即使是灾荒年代或者说你做不出什么成绩,你依然也可以混个旱涝保收,该有的福利一样不会少,这也是其诱人的橄榄枝。
其次,事业单位由于公益性质比较重,在里面上班怀揣着一定的社会责任,社会认同感是比较足的,社会地位也比较高,即使你在里面只是一名普通员工,可能在其他人的眼中,你和私人企业的普通管理都是一个水平线的。
事业单位可以简简单单过个轻松日子
现在社会竞争空前剧烈,市场氛围又不是很好,很多人在私企都是做不出成绩的,并且年轻时候由于没有把握好自己的机遇,也没有规划好自己的个人发展路线,到了三四十岁的时候,毫无成就可言,也没有什么实际或者拿得出手的本事,收入和开支甚至还存在开倒车的情况,生活压力与日倍增,于是就想安安稳稳,简简单单的过个轻松的日子,所以给人的感觉就是想进事业单位的人比较多。
小编总结
一、工作稳定;只要本人工作能认真负责,遵纪守法不违章,不自动提申请离职不会失业。二、养老保险;事业单位国家出资购买比例100%,企业抠门60%给员工购买社保占大多数。三、福利;事业单位补贴项能逐个落实,企业、除国企外,其他企业、私企业,想都莫想。四、薪资;事业单位收入中等偏上,企业保障性差,企业经济效益佳的高,能按时足额发放。企业差的有低的可怜,拖欠工资常有发生。五、事业单位节假日能保落实,企业大部分节假日执行不了,事业单位月休八天,企业大多只休四天。从上比照差距大显现,所以,入职都愿意进事业单位,尽量避开入企业门槛。
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