在多数人眼里事业编制、公务员、教师编制等等，就是一份铁饭碗。但随着高校和公立医院取消事业编制，不少考生也有了中小学教师又将何去何从，是否还值得一考的担忧。
根据《2017年事业单位分类革新实施方案》，全国高校和公立医院将中止事业单位革新：保留高校和公立医院世界单位的属性，但是取消其编制。而这一改革对中小学教师编制来说，并没有直接影响。虽然一些地区公立学校也会存在着聘任制，但是这并不影响其稳定性。
为了确保中小学教师平均工资收入水平不低于或高于当地公务员平均工资收入水平，这一要求尽快落实到位，国务院进一步作出制度规定，明确要求各省保障义务教育教师工资待遇加大保障力度，落实不到位的加快整改，确保教师平均工资收入水平不低于或高于当地公务员。
《教育部办公厅关于2018年乡村教师生活补助实施情况的通报》，截至2018年底，中西部22个省份725个集中连片特困地区县，有724个县实施了乡村教师生活补助政策，覆盖8.21万所乡村学校，受益教师127.21万人。2017年，各地连片特困地区县投入资金49.20亿元，2018年，中央财政根据各地实施情况共拨付奖补资金45.10亿元，占各地投入的91.67%。
特岗计划的规模在2019年也实现了进一步扩大，全国共招聘10万多名特岗教师，优先满足村小、教学点补充需求。
综上，不难看得出来，国家对教育事业的重视程度，准备考教师及特岗的考生也可消除心中的疑虑，全力备考。
文/红河中公教育（HH-offcn）
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