灵武市住建局招临聘人员啦，感兴趣的小伙伴别错过

因灵武市住建局工作需要，现面向灵武市及周边地区招聘临时工作人员。现将有关事宜公告如下：

一、招聘对象及条件

（一）招聘对象

面向灵武市辖区及灵武市周边地区招录临聘人员8名，年龄18-35周岁（年龄计算截止时间为2019年6月1日）

（二）招聘条件

报考人员应具备下列资格条件：

1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针和政策，坚持四项基本原则；

2.遵纪守法、品行端正、热爱本职工作、责任心强，无违法犯罪记录；

3.具有较强的工作能力、业务素质、服务意识及奉献精神；

4.须具备大学专科及以上学历；

5.须提供在建设领域工作1年以上的工作证明，熟悉相关工作流程，具有灵武户籍者优先考虑。

有下列情形之一者，不得报考：

1.受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的；

2.曾参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；

3.曾编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策的；

4.曾因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的；

5.曾被行政拘留、收容教育或强制隔离戒毒的；

6.曾因违反工作人员管理规定被解聘的；

7.从事临聘工作合同期未满擅自离职的；

8.其他不适宜从事住建领域工作的。

二、招聘程序

（一）报名与资格审核

本次报名采用现场报名方式，报名时间：2019年6月10日至6月14日（上午9：00至12：00，下午14：00至18：00）受理报名，逾期不再补报。报名时须持本人身份证、户口簿、毕业证（大专及以上学历还需提供学信网教育部学历证书电子注册备案表）及其他证书原件，并附复印件各1份，本人近期正面免冠1寸彩色照片5张，本人户口所在地公安派出所考察（无违法犯罪前科）证明1份，个人体检报告1份，灵武市人力资源服务有限公司工作人员对报考人员提供资料进行审核。

应聘者所出具的各种材料必须真实有效，凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。

报名地点：

灵武市人力资源服务有限公司二楼会议室

灵武市西平东路东苑小区北门口

联系电话：0951-4679486

（二）体检

1.报考者需提供县级及以上医院常规体检报告；

2.报考者对体检结果有异议的，可以申请复检一次，体检结果以复检结论为准；

3.报考者如在报名规定时间内未按要求提供体检报告的，视为自动放弃考试资格。

（三）理论考试

1.理论考试范围为党的十九大及习近平新时代中国特色社会主义精神、《建筑法》《行政许可法》《行政处罚法》《合同法》、文学素养、建设领域相关知识，分值为100分；

2.考生参加理论考试须携带居民身份证、准考证及黑色墨水笔；

3.理论考试结束后，按照招聘岗位人数1:2的比例从高分到低分确定参加面试人员。理论考试时间、地点及理论考试成绩在“灵武市人力资源服务有限公司”微信公众号发布。

（四）面试

1.面试采取结构化方式进行，重点测试应聘者的综合分析、逻辑思维、临场应变、语言表达能力等综合能力；

2.考生参加面试须携带准考证、居民身份证；

3.面试作答时间每人不超过15分钟，面试分值为100分；

4. 面试成绩现场公布，面试成绩达不到60分的，取消应聘资格。面试时间、地点在“灵武市人力资源服务有限公司”微信公众号发布。

（五）考试总成绩的计算

考试总成绩=理论考试成绩×50%+面试成绩×50%

三、公示及聘用

（一）根据应聘者考试成绩，提出拟招聘人员名单，在“美丽灵武”微信公众号进行公示，公示期为三个工作日。公示结束，统一办理拟聘用相关手续；

（二）拟聘用人员公示期满后与劳务派遣机构签订劳动合同，由劳务派遣机构派遣至灵武市住建局从事住建相关工作。被聘用人员的劳动合同期限为2年。合同期内，被聘用人员如有违反合同约定、违规违纪、不履行工作职责或其他不适应工作的情形，按照有关规定由灵武市住建局退回劳务派遣机构。合同期满视工作需要和考核结果决定是否续签；

（三）被聘用人员无正当理由逾期（自接到通知3日内）不报到的，取消聘用资格。产生的空额，依次按程序进行递补；

（四）按灵武市最低工资标准的1.5倍计发工资，同时落实五险。

四、其他事项

（一）应聘者报名时所留电话应保持畅通，因电话不畅通导致招聘单位无法通知相关事宜的，责任由应聘者承担；

（二）考试成绩只在本次招聘期内有效；

（三）灵武市住房和城乡建设局报名监督电话：0951-4038824

（四）本公告由灵武市人力资源服务有限公司负责解释。

灵武市人力资源服务有限公司

2019年6月9日

来源：市人力资源服务有限公司

本期编辑：张枢芳

责任编辑：马鹏程