社保已经交费，15年退休之后，养老金为什么只有800多元呢？

延迟退休可以缓解我们养老金的不足吗？延迟退休可以缓解哪些问题呢？首先延迟退休这个问题，我觉得现在来谈确实是有些为时尚早，但是它可以缓解哪些问题，我们可以提前来设想一下，这个倒是没有什么问题。

延迟退休就意味着，不能够按照正常的法定退休年龄来退休，目前现行的法定退休年龄，男性是60周岁，女性是50周岁和55周岁这样的一个法定退休年龄，那么如果要延迟退休的话，至少作为男性来讲应该是要达到60岁以上，这样的一个年龄女性的话，那么至少要在55岁以上这样的一个年龄。

延迟退休意味着什么呢？就是意味着我们不能够按照正常的法定退休年龄去办理退休。那么这样一来的话，我们就要需要达到法定退休年龄之后继续的工作，继续的参保自己的养老保险，并且领取养老金的一个年限也会有所的减少，因为自己比如说之前是60岁领取养老金那么延迟，退休以后可能就要到65岁才能领取养老金。这样的话自己少领了5年养老金的待遇，而且又多交了5年的养老保险，对于养老金确实是能够起到一定的缓解作用。

因为领取养老金的总人数相应的就会减少一部分。那么缴纳养老保险的适龄劳动力人口相应的就会增加一部分。这样算的话，那么一正一反，实际上对于养老金缓解的作用起到了一个不小的作用。所以说延迟退休确实能够有效缓解养老金的不足，但是我认为单一的只靠延迟退休来解决这个问题是不切合实际的，也是不够谨慎的。

所以说，怎么样能够有效缓解养老金的一个收不抵支状态的出现，那么我们不单一的要从延迟退休的问题去考虑，甚至还要考虑一些别的一些情况，比如说为什么劳动力的人口会减少，或者说养老保险的这个缴费机制能不能够再做一个优化和改革。那么这些因素都是可以考虑。还可以考虑，就是说作为退休人员来讲，他有的退休人员自己的退休金待遇甚至是七八千块钱八九千块钱，高达上万元的那么这部分，高额退休人员的这个退休金能不能适当的降低，这都是应当考虑的条件和因素。

延迟退休可以缓解哪方面的问题呢？我觉得延迟退休对于大多数人员来说，都是极力反对的，因为延迟退休给自身带来的将是晚领到养老金的待遇，而且自己可能还要在工作岗位上多工作几年，所以说很多人都不愿意看到这样的一个情况发生。它带来的好处，实际上就是给我们养老金的发放和缓解，起到了一个决定性的作用。所以，现在来看，这个延迟退休，从个人角度去看待的话，确实没有什么好处，但是从长远的发展来看，那么对于养老金平稳长期稳定的发展还是能够奠定一定的基础的。

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