大学毕业生为什么不愿做销售?除了门槛低压力大,还有这3点原因

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  现在的大学毕业生早已不像以前那样可以分配工作了,除非你是学的公费师范生或者公费医学生,这种定向培养的模式或者军校生入军籍,即使是清北的毕业生也是自主择业,当然普通大学的毕业生找工作要比名校生困难很多。而很多的毕业证在社会上找工作的时候一定会发现有大量的销售岗位,除了市场营销的同学以外,其他专业的毕业生很多都是试着想转行才去尝试的销售岗位,但是但凡有好一些的选择都不会当销售,具体原因有哪些呢?

  大学毕业生为什么不愿做销售?除了门槛低压力大,还有这3点原因

  与理想落差太大

  如果你去做销售,就与很多高中毕业就参加工作的同学一个起跑线了,在大学里学习了好几年的时间,接受了高等教育,毕业以后却做着与高中生一样的工作,这难免让人心理落差很大,所以很多毕业生都抱着锻炼自己的心态去尝试着做销售,要说谁做的最好,大学生还真的不一定就比高中生好,他们很多早早地毕业积累了很多的行业经验,所以很多大学毕业生都选择利用好自己的学历,选择一些门槛更高的工作。

  

  行业竞争激烈

  做销售其实不是一件容易的事情,虽然门槛很低,但是能够抗住销售压力的人最后都有一番作为,很多公司的销售都是采用的末尾淘汰制,如果业绩一直不好就会被淘汰,而很多销售都需要你充满激情,每天打鸡血,还要面对自己内心的压力,销售做好了虽然工资高,但是终究不稳定没有保障,所以的大学生们更偏爱能够积累经验,能够不断成长让自己价值更高的工作。

  

  转行困难

  销售岗位虽然流动性很大,但是并不表示容易转行,当然做得不好自动被淘汰的除外,销售行业做好了以后老板会器重你,而你在一个行业熟悉了以后,再换一个方向刚开始薪资就会很低,在很长时间都要过着出土的生活,人都说由俭入奢容易,由奢入俭难,在做惯了的销售拿不错的薪资后,转行的是相当痛苦的。

  

  当然,随着社会的进步,销售的待遇也比之前好很多了,尤其是在经济发展较好的城市,北京很多销售岗位保底工资都是4000-5000元/月起步,一线城市基本上能够得到这个水平,而二三四线城市还是在不断的发展中。小编对于大学生去做销售这件事情保持着中立的态度,毕竟选择工作的条件很多,适合自己的才是最重要的。

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