导语：公司让退回年终奖，员工退回后被开除，晒出聊天记录，网友炸锅了
现如今，相信很多职场朋友都希望能够得到公司丰厚的年终奖金，因为大家在公司里兢兢业业，尽心尽力的工作了一年，这些奖金本来就是属于员工的，但是有些公司他们却希望通过年终奖金来留住公司里的老员工。
近日有位职场朋友在职场论坛分享了自己的职场经历，年后公司发了年终奖金，不过没过多久，公司却让员工把年终奖金退回去，告诉员工年终奖金，数目核算失误。
不过当员工把奖金退回公司以后，公司却又通知员工，年终奖金将以工资的形式发放给大家，发放的时间大约是一年，这位职场朋友也是直接找到了领导，但是通过聊天记录可以看到领导的语气非常强硬，员工觉得领导做的太过分，但是领导却认为这位员工想干就干不干就辞职，最后两个人聊的也是不欢而散。
看了记录，很多网友也是纷纷吐槽：这样的公司领导真的是太奇葩了。
笔者认为：
第一、申请劳动仲裁
对于这样的情况，其实员工首先就应该申请劳动仲裁，因为年终奖金是属于员工年收入的一部分，而公司老板这样做真的是不合理，更不合法，可是很多公司老板却知法犯法，对于这样的公司，员工自然不应该选择妥协，而是去申请劳动仲裁。
第二、选择工作要当心
最后逼笔者也是建议大家在寻找工作的时候应该多加警惕，遇到类似的公司还是应该尽快选择辞职，没事的时候可以和公司的老员工多加交流，不然很有可能会被老板的套路所欺骗。
图：网络
结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。
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