圈子的特性是什么?社交圈和目标圈有什么区别?

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  每天一个知识点,这里是10分钟阅读。

  圈子本身并没有善恶,网上有很多关于圈子的定义,什么拉帮结派、明争暗斗等等,这是一个认知的问题。

  

  比如身边3-5个朋友、同事形成的社交圈子,属于正常的社交,满足的是人的群居需求。以篮球队为核心的一群人形成的圈子,是有具体篮球竞赛目标的圈子,城市为了管理企业而形成的商圈,具体调节市场对冲市场风险的特性。不同圈子的功能是不一样的。

  

  那圈子都有哪些特性呢?

  1、圈子是闭合的:我们知道圈子的一般形态是圆的,圈子内的范围是有限的,可以测量的,但是圈子外是未知的,零散的。

  

  2、圈子具有排他性:圈内和圈外是两个不同的世界。

  

  3、圈内必定有意见领袖:圈子是由人组织而成的,并非自然的产物,必定会带有人类特有的意志属性。

  

  4、圈子有自己的规则和约束:圈子是由人组成的,成为圈子的成员,必定需要获得圈内其他人的认可,接受圈子的规则并受其约束。

  

  5、圈子具有聚合特性:圈子是闭合的,但是圈子里的人和信息,却是快速流通的,并构成了信息的高度专业化。

  

  6、圈子具有杠杆放大功能:圈子可以赋予圈里的人更多的资源、更强的力量、更专业的信息等。

  

  7、圈子具有加速器功能:每个人只有24小时,一个人每天花在选择上的时间,要浪费掉很多很多,每个选择需要大量的信息进行取舍,而圈子可以通过信息的流通,让选择变得更简单、更快。

  

  圈子是由人组成的,人在圈子里面扮演的角色是双向的,一面是付出,一面是获取。那么如何利用圈子的力量达成目标呢?

  1、明确自己需要什么:做任何事情之前,都要想清楚目标是什么,不然就是浪费别人的时间,浪费自己的时间,哪怕明确自己不明确,需要通过圈子明确这件事情一样。

  

  2、了解谁掌控了圈子的力量,找到他:圈子具有意见领袖,局部行动胜算不太,充分发挥圈子的力量需要从意见领袖下手。

  

  3、等价交换:混圈子混到用情感就能驱动圈子的力量,那太难了,最简单粗暴的方法就是等价交换。

  中国有句古话,知己知彼,百战不殆,不管是应用在什么样的场景之下,都非常有用,想要混好圈子,就要了解圈子。今天就学习到这里,10分钟阅读,明天再见。

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