为提升新入司员工保险从业素质和水平,帮助新员工更好的熟悉公司文化、融入公司氛围,7月26日至27日,华夏保险无锡分公司2018年新员工培训在无锡瑞雅大酒店拉开帷幕,来自各部门及各机构的20名新员工参加此次培训。
本次培训特别邀请了该公司总经理室刘亮开训。在开训致辞中,刘亮同志结合自身成长历程,勉励全体学员要尽快转变角色,尽快适应各自的岗位工作,善于学习,勇于创新,积极融入无锡华夏这个大家庭。最后,他还送给全体学员三句话:1.做比不做好;2.做细比应付好;3.主动比被动好。为提升新入司员工保险从业素质和水平,帮助新员工更好的熟悉公司文化、融入公司氛围,7月26日至27日,华夏保险无锡分公司2018年新员工培训在无锡瑞雅大酒店拉开帷幕,来自各部门及各机构的20名新员工参加此次培训。
此次培训内容涵盖了华夏保险的企业文化、行业知识、制度规范、产品介绍、华夏礼仪、团康活动等,从多维度阐释华夏速度,为新员工快速融入华夏保险无锡分公司注入强大动力,也为他们日后顺利开展工作奠定坚实基础。课堂上,各位讲师耐心专业地授课,大家认真听讲,踊跃发言,学习氛围十分浓厚。
团队活动中,大家积极参与,感受团队的力量与智慧,彼此熟悉,适应环境,展示自我,青春飞扬!为了检测参训学员这两天的学习成果,还开展了严格的结训考试。
最终,经过训前考试,团康活动,课堂表现及结训考试的重重考验,王强、马俊、邵娜、罗川瑜、许晓磊、马跃六位学员获得了"优秀学员"的称号。
组织人事部负责人朱俊峰在培训总结时提出三点要求和期许:一是每一位学员要制定清晰的职业发展规划,要知道自己在哪?想去哪里?该怎么去;二是要立足当前,脚踏实地,要敢于拼搏、敢于奋斗、不负青春、不负韶华,不要娘,更不要浪;三是要把本次培训班学到的知识有效运用到今后的工作中,要见贤思齐,要知行合一。
据了解,华夏保险无锡分公司已经开展过两期新员工培训,通过系统的、专业的、创新的培训方式,让新员工了解公司发展历程、企业文化等,让其快速融入到新环境,展示自我,实现价值。
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