浙江国企招聘：2018临海市粮食收储有限公司招聘5人

国企招聘考试（zjgqzpks）：招聘信息、报考指导、试题资料。

临海市粮食收储有限公司为临海市商务局下属国有粮食收储企业，公司主营政策性粮油的收购、储存、轮换以及国家指定经营的粮食业务。为有效提升我市储备粮库智能化管理水平，公司决定面向社会公开招聘粮食保管员、信息化管理员、机电设备管理员若干名，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则和方式

坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、资格审核、考试考察、择优聘用的方式。

二、招聘计划和条件

(一)招聘计划

本次计划招聘专业技术人员5名，其中粮食保管员2名、信息化(智能化)管理员2名、机电设备管理员1名。

(二)报考条件

1、35周岁及以下(1982年7月30日及以后出生);

2、临海户籍，落户截止时间为2018年7月30日;

3、具体的岗位人数，学历、专业等报考资格条件详见《 2018年临海市粮食收储有限公司招聘工作人员一览表》(附件1)。

三、招聘程序和办法

(一)报名

1、报名方式：采取现场报名方式，一人限报一个职位(须本人现场报名)。

2、报名时间：2018年7月30日-7月31日上午8：30-11：30，下午14：30-17：30。

3、报名地点：临海市粮食收储有限公司(临海市大洋街道临海大道中397号台州龙安大厦8楼会议室)。

4、报名时应提供的材料：如实填写《报名表》(附件2)并签署诚信承诺书，并提供身份证、学历证书、户口簿或户籍证明等原件及复印件各1份，学籍在线验证报告(在“中国高等教育学生信息网”上申请、打印)1份，近期免冠1寸彩色同底照片2张。

5、资格审查。招聘单位对报名人员进行资格审查，确定符合报名条件人员名单并报市商务局备案。

6、如符合报名条件人员不足招聘计划3倍的，核减或取消该职位招聘计划。

(二)考试

考试采用笔试加面试的方式进行。

1、笔试

(1)笔试科目：《综合基础知识》，单科成绩满分为100分，占总成绩的50%。《综合基础知识》科目包括政治、经济、法律、管理、科技、公文、历史国情、写作等。

(2)笔试时间、地点：另行通知，具体详见《笔试准考证》。

2、面试

(1)根据笔试成绩从高分到低分，按招聘计划1：3的比例确定入围面试人员。若遇最后一名同分的，则一并列入，如面试对象出现不足规定比例的，按实际人数确定。

(2)面试采用结构化面试的方式进行。面试满分为100分，占总成绩的50%，合格分为60分，面试不合格者不列入体检、考察对象。面试地点、时间另行通知。

3、考试总成绩

总成绩=笔试分数×50%+面试分数×50%。若总成绩相同，以笔试成绩高的排位在前。若笔试、面试均相同而出现入围人数超出招聘计划的，再另行组织面试，面试高的排位在前。

(三)体检、考察

根据考试总成绩从高分到低分，按招聘计划1:1的比例确定体检、考察对象。体检工作由招聘单位会同市商务局组织实施。在规定的时间、指定的地点进行。体检参照公务员录用考试体检标准执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

体检合格者入围考察，考察工作由招聘单位会同市商务局组织实施，考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。考察结果仅作为本次是否录用的依据。因出现报考人员放弃体检、考察，或体检不合格、考察结论不宜聘用的，在相应岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分进行递补。

(四)公示

拟聘用人员名单在临海人才网(www.lhrc.com.cn)公示7个工作日，公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，办理正式聘用手续。对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。被聘用人员必须在规定时间内到聘用单位报到，无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格。上述情况，由招聘单位会同市商务局商议决定是否递补。

四、注意事项

(一)国外学历人员在报名时需提供国家教育部留学服务中心的学历学位认证书。

(二)聘用人员与聘用单位签订聘用合同，最低服务期限为5年，并按规定约定试用期，试用期6个月，试用期内确难胜任工作的，予以解聘。

原标题：2018年临海市粮食收储有限公司招聘公告

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1、2018年临海市粮食收储有限公司招聘工作人员一览表

2、2018年临海市粮食收储有限公司公开招聘人员报名表

临海市粮食收储有限公司

2018年7月19日