昨天,除了股市跌得一塌糊涂和小日本爆冷击败哥伦比亚外,还有多条政策值得我们关注。
第一条是个税改革,个税起征点提高、教育支出、房贷可以抵税,这些对于工薪层来说都是缓解经济压力的好政策,长远看对于楼市是利好;
第二条租房政策,这一条政策我希望大家忽略,尽管有“租房落户“这样的概念。因为这个所谓的租房落户完全是在偷换概念,你没有租房子,落集体户也可以;你租了房子,户口也落不到江苏路学区的房子上。
第三条,我觉得很关键,那就是人才引进政策的升级。
人才引进,有三大竞争点。第一是城市核心竞争力,青岛没有独角兽,但是青岛的宜居属性在北方城市可以说得天独厚,这一条是青岛的优势;薪酬,诚如诸多网友吐槽和我亲身感受的一样,这确实没法提,在同类城市中算比较低的,但也没有低得太离谱;第三,住房。对此很多人有一个错误认识,认为是高房价会让外地人不敢入青。我感觉这不是最关键的,最关键的是没有关系的青年有钱也很难买上房子。各种关系、不菲的茶水费、装修和车位的捆绑,是让很多年轻人挠头的主要原因。
也正是因为此,青岛人才引入并不理想。来看官方数据:
五月,人才引进落户2438人!这和天津、西安等城市有很大的差距。但是,我觉得最为普通人,特别是无房小民,你应该庆幸这个结果。因为一旦真开闸把人都引进来,房子供应量跟不上,我们公共资源保障很麻烦,这个麻烦会体现在教育、医疗等多个方面,看看端午节的五四广场你就知道了,人口突然暴增会给我们城市带来什么。当然,人口突然暴增,房价更麻烦!
所以,我认为我们青岛在这一点上是冷静且理智的。
但是,压力也同样明显。在老龄化日益严重的今天,引入中青年人才是保持城市活力的关键。特别是那么多新区,都需要年轻人去开拓。怎么办,在诸多新区住房渐渐供上来的时候,加码。
青岛市委市政府印发《关于实施人才支撑新旧动能转换五大工程的意见》,其中与楼市相关的是,要求全市每年新建100万平方米以上人才公寓,产权性人才公寓出售价格按照同区域商品住房价格至少下浮20%的比例确定,将利用5年时间,集聚100万名优秀人才。
如果按照这个数字计算,一年引入20万人,粗略按照男女比例1:1计算,即使人才们之间结合组建家庭,这也需要10万套房子!100万平方米的人才公寓,如果按照100平来计算,也就是1万套房子,还有9万套刚需缺口。
也许有人看到这里会说,别吹了,青岛不会有那么多人来。这个我们也可以大体分析一下。
我们要搞明白,青岛今年有多少毕业生。来自官方数据是10.6万人。具体的人员组成,在今年的新闻简讯里没有体现,但是我们从去年的数据中可见一斑。去年第一次突破10万人,全年接受大学生大约在7万人左右,其中20%左右是本地人,80%左右是外地毕业生。
今年还会是这种比例吗?众所周知,今年全国重要一二线城市都开始了抢人大战,天津、西安、成都、南京、武汉等城市,似乎政策更诱人。 很多人对于这个青岛抢人前景不乐观,但是今年青岛6月盛会可能带来利好,我们暂且按照利空抵消来算。
今年应届大学生还能接纳7万人,这还有其他渠道的人才引入,这么算的话7万人流入应该不夸张。对房子的需求我们还是简单的砍半来计算,那要3.5万套左右。去除1万套的人才公寓,还剩下2.5万套的缺口。
那么这些毕业生会首先在哪里购房?我们看一个去年的图表:
黄岛区最多,这也是片区内房价上涨的主要因素。其次,就是市内各区。今年估计情况也差不多。
那么问题来了,你要在哪买房?先通过58同城看一下青岛的房价:
在本周,我曾经反复提过,年轻人个人收入并不是支撑高房价的主要因素,有钱人才是,所以高价房没有太大下跌的基础,但近期也没有太多上升的空间。现在青岛市面上买卖最旺盛的不是市南、崂山的高价房,而是辅城区那些2万以下的低价房。在买这些房子的时候,你就要考虑刚需因素。
所以,我给很多人的意见是:辅城区中我首推西海岸,沿着地铁和滨海大道一线买房,是比较安全的区域。因为刚需在源源不断的注入,他们为片区带来人气的同时,商业、医疗、教育配套的完善速度要超过其他区域,随着宜居性的上升,片区价值自然不断上升。
高新区虽然人口流入少,但是距离主城区近。在主城区新房日渐稀少的情况下,目前价格相对城阳较低的高新区,将在未来承载刚需外溢。现在你觉得他是空城,但很可能过两三年以后就是下一个东李。但比东李有优势的是,高新区对于教育、医疗、商业等配套整体规划更为超前,而且已经进入了对线期。
即墨和胶州的新区,需要看看,现在买是在赌,这个就要看你赌的底气和手里有多少筹码了。
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