办退休时什么人必须要档案?什么人可不要?对退休金有什么影响?

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  问题:办理退休时,什么类型的人必须要档案?什么类型的人可要可不要?对退休金有什么影响?

  首先要看你是老人,中人,还是新人,其次还要看你是否是政策倾斜人群,如是否有高级职称,是否是军转干部等等。

  具体说明如下:

  老人:退休时必须要审核人事档案,养老金的计算完全依据档案进行。退休工龄=档案工龄。养老金计算完全跟工龄挂钩,比如工龄满30年,养老金为退休前工资的100%。

  老人分两种,企业老人和机关事业单位老人。

  企业老人:指1992~1995年(各地时间节点不一样,早的1992,晚的1995)当地养老保险统账结合制度建立之前参加工作,此前退休的人。

  机关事业单位老人:指2014年10月1日养老制度并轨前参加工作,此前退休的人。

  中人:退休时,有视同工龄的人,必须要审核人事档案。视同缴费年限=视同工龄=档案工龄,退休工龄=视同缴费年限+实际缴费年限。其中,视同缴费年限看档案,有视同工龄的人,其档案和养老金的计算有密切的关系。其中,实际缴费年限看社保系统里的数据。两者相结合,才能计算养老金的数据。

  中人同样也分两种,企业中人和机关事业单位中。

  企业单位中的人:指1992~1995年(各地时间节点不一样,早的1992,晚的1995)当地养老保险统账结合制度建立之前参加工作,此后退休的人。

  机关事业单位中人:指2014年10月1日前参加工作,此后退休的人。

  新人:退休时,绝多数人和人事档案关不大。退休工龄=社保实际缴费年限。少数政策倾斜的人还是要看人事档案。见后面相关说明。

  新人同样也分为两种,企业新年人和机关事业单位新人。

  企业新人:指1992~1995年(各地时间节点不一样,早的1992,晚的1995)当地养老保险统账结合制度建立之后参加工作,此后退休的人。

  机关事业单位新人:指2014年10月1日之后参加工作,此后退休的人。

  政策倾斜人群退休时要看人事档案,确定是否可以享受政策有待。不管是老人,中人还是新人,都有一些人,退休时是有必要看人事档案的。因为他们属于政策倾斜人群,国家规定,他们退休后的养老金,不能低于当地的平均养老金。比如,2017年在北京退休的这类人员,凡是绝对额计发标准低于当地平均养老金水平3770元的,一律补足到3770元。

  那么,都有哪些人呢?

  比如有高级职称的干部,高级技师的工人,军转干部,原工商业者等等。

  综上所述,老人100%要看档案。中人有视同工龄的人要看,另外也要看社保实际缴费。新人一般可以不看,只看社保实际缴费就行,但属于政策倾斜人群,不管是老人、中人,还是新人,还是要看档案。以此确定并保证他们退休时的养老金不低于当地平均养老金水平,并且今后每年上调退休人员养老金时,仍会享受这个优待政策。

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