院里来了位李云龙式院长：一切为了评估！

来源：学术志（ID：xueshuzhi001）
作者：曾鸣 编辑：学妹

2020年学科评估在即，我院提拔了一位李云龙式的院长。

新院长只开了一次班子会，我就感觉学院有了希望。

下面是我记录的院长发言，让大家看看什么是真正的李云龙式的院长。

同志们！

2020年第五次学科评估就要到了！

上级信任我，让我当院长，废话不多说，现在敌情重大，形势艰难，咱得做好准备。

有人举报老院长，把老院长气死了。咱老李说良心话，老院长死的冤呐！举报信说老院长盲目追求学术GDP，纯属放他娘的狗屁！学科评估关系到咱专业的前途和每个兄弟的饭碗，肉在那里，你不去争，别人就去争，吃不到肉，就只能吃屎，咱不争能行吗！评好了，有资金，有项目，有生源，兄弟们跟我吃肉，评不好，都xx的给我回家喝西北风去吧！

网上的举报信我也看了，我就觉着吧，这群知识分子啥正事没有，就爱扯犊子！写个举报信也要摘要、关键词、参考文献，一个也不落下。咱老李就问一句，你有那闲功夫发两篇论文不行吗？张二愣子，张副院长，你也别闲着了，这封举报信没人认领，你把这封举报信改吧改吧先发篇核心，大敌当前，咱搞学术啥资源也不能浪费了。

上轮评估咱弄了个B-，兄弟院校那破学院倒弄了个B+，现在人家兵强马壮，都要冲A了！你们几个都瞪大眼给我看看，前几年人家学院连个单独的楼都没有，一场评估下来，楼都建了仨了。都是两胳膊一个脑袋，凭啥人家学科评估这么厉害呀！咱咋这么怂啊？！这回都给我听好了，不报此仇，咱老李誓不为人！

现在离学科评估也没几天了，我统一做一下战斗部署，办公室给我印出来，各系主任、各学科负责人、各责任教授都给我签上字，每个门上挂一本！办公室做个规划图，设成屏保，一开电脑就给我弹出来！所有任务分解到位，每个月都给我汇报进度。

段副院长，你给我盯好了，今年集中出30本书，新来的那5个博士，你让他们啥事也别干，先把博士论文出版了！咱这里还有十个课题没弄完的老师，让他们把中期报告出版了。田野调查的团队，先把调研手记出版了，一个村一本调研笔记，正好15本，名字都起的学术点，别弄的花里胡哨的！

今年突击发点C刊，学校订的任务是让我们发35篇，我看太少了，大敌当前，多个十篇八篇已经解决不了什么问题了。我的想法很简单，首先，弄点钱办几个会，把几个核心期刊的主编接来开开会，顺便逛逛。隔壁老孔那学院不是买了几个期刊的会员嘛，一年能给弄几篇C，你们也赶紧给我弄几个会员，先把文章的事解决了。

我去校报跑跑，校报好歹也是个C，让他们明年多给咱们学科上几篇，实在不行，让校领导做做工作，别看咱弄个B-，可也是学校的王牌专业。几个副院长你们也记住了，这次学科评估要保不住B-，我拧下你们的脑袋！

那些课讲的好，还没评上职称的老师，从明天起统一停课！想什么办法也得把他们弄到国外一年！张副院长你给我听好了，挨个盯着这些老师报留基委和省里、市里和学校的出国项目，实在中不了的咱学院想办法解决。反正这些老师评职称也得出国，365天少一天也不行。告诉这些老师出国以后啥也别干，发一篇SSCI，发两篇C，发不完就别回来！

那几个上课不行又不发论文的老师，下学期别给他们排课了，让他们完不成教学任务就滚蛋！在外面做买卖的那两个老师，让他们给学院立横向课题！他们要不同意，实验室主任就给他们排班坐班！老院长活着的时候怕人家一哭二闹三上吊，咱老李不怕，咱在办公室弄个绳，谁要上吊现场咱就看着他吊！咱这里不养闲人！

张二愣子你去挖两个人，北京上海那些没买房的年轻老师，评上职称就给我弄来！一个给50万安家费，解决家属工作。隔壁学校孔院长那里有个教授也接触一下，见了他别谈啥情怀，那是个职业跳槽的主，跳一回挣50万，咱也弄50万，买他一年。接触期间就告诉他，如果有意向，手头的论文就不要发啦，攒着等关系调过来一起发，告诉他发一篇C刊我再奖一万。

隔壁学校有个导师因为骂学生受了处分，现在这种老师不多了，学生做实验只要不把楼炸了，老师是不会问一句的。张二愣子你去接触一下这个老师，把他挖过来。记住，来了以后安排全职科研岗，别让他接触学生。要不就他这脾气，气死了可就麻烦了。

那几个抄人家东西丢饭碗的老师，他要能保证以后不抄，咱就聘个项目顾问，有些人还是真有本事的，一棍子打死还真可惜了。可再有本事，咱也别聘成全职，学术容不下沙子啊。

王副院长你负责给我招几个新老师，工资提高点，20万！咱学校编制也改革了，3年10篇C，两个省部级课题，弄不完滚蛋。招人的时候也长点心眼，找那些毕业要求3篇C的学校的博士，一些学校没要求发C刊，要提高警惕。去年弄的那个北大的，招来以后就跑村里调研去了，一年多一篇文章也发不了，光好看了，没大用。

研究生要求严点，明年毕业发不了C的一律不让毕业！和别人合发第一单位不写咱学校的也不算。

告诉咱学院那些博士，从明年开始要求3篇C！毕业必须拿着现刊来申请答辩，录稿通知不算，要不就赶不上评估了。下通知的时候多带几个辅导员去，万一那些博士想不开跳楼了又少几篇C。

那几个评上职称就不发文的教授，告诉他们明年加大岗位工资区分，增加二三级教授福利待遇，王副院长你多鼓励鼓励，以后凡是过节都发东西，清明节也给我发两桶油！知识分子都穷，也都要面子，多跑几次，他们也不好意思不干活了。但是王副院长我也警告你，做事得把握分寸，别把教授都弄跑了，弄跑一个你赔我一个！

段副院长，你再跑跑计算机系和咱市里的几个医院，弄几个文理结合的项目，这年头发SSCI太难，咱得变通变通，鼓捣几篇SCI。南大那个教授也是文科的，人家就弄工科项目，咱不管研究啥，都拿个核磁共振扫描两下，也XX的弄点SCI。

全体班子也需注意，今年的讲座首先考虑那几个可能进入学科评估委员会的老师，费多少口舌，花多少钱也给我请来。办公室主任找人做好情报工作，几个老师只要路过咱这里，都不能让他们顺利离开。

同志们，古代剑客们，在与对手狭路相逢时，无论对手有多么强大，就算对方是天下第一剑客，明知不敌，也要亮出自己的宝剑，即使倒在对手的剑下，也虽败犹荣。现在评估在即，大敌当前，我们要有亮剑精神！

我的讲话完毕，那个整理会议纪要的书记员，下通知的时候要把老子骂娘的话去掉。